如何打造一个更完善的培训体系，营造企业学习氛围，构建学习型的企业文化是管理培训与发展部一直努力的方向。管理培训与发展部2018全新打造通用素质能力提升项目—“职场能量加油站”，推出不同主题的通用能力系列课程，给员工提供更多的学习机会。

       盛年不重来，一日难再晨；及时当勉励，岁月不待人。古有陶渊明感慨时间一去不复返，现有日常我们感叹时间不够用。我们常常觉得每天都很忙碌，觉得做事总比预期慢，永远都有做不完的事。无意识的就陷入了时间黑洞，时间都去哪了？

       10月31日管理培训与发展部重磅推出“职场能量加油站”第1期课程：《时间管理》。本次培训由管理培训与发展部的张利群老师讲授。张老师结合所学专业知识以及个人时间管理的经验，帮助学员分析时间管理的目的，介绍常见的时间管理方法，并组织学员们以小组的形式一起讨论、分析高效管理时间难以见效的原因。在互动中，课堂氛围轻松活跃，学员们不仅学得了相关的理论知识，还结合自己的工作和生活中的时间管理现状，分析自己的问题并制定改善的目标，对时间管理有了新的认识和思考。

       “职场能量加油站”还将推出更多不同主题课程，让员工通过在“加油站”的学习，不断“加油”、“充电”，保持积极主动学习的好习惯。